索引号: 113716230042299960/2025-03655 组配分类: 政协委员提案办理
会议名称: 县政协十届四次会议 文件编号: 第104015号
建议人: 王瑞 分类: 县级
发布机构: 无棣县人力资源和社会保障局 答复时间: 2025-07-10 16:10:32

对县政协十届四次会议第104015号提案《关于推动民营企业高质量发展的建议》的答复

发布日期:2025-07-10 12:01 浏览次数:次 来源:无棣县人力资源和社会保障局

一、提案内容

提案者

工作单位

联系方式

王瑞

山东昌隆建工集团公司总经理

18654306999

事由:关于推动民营企业高质量发展的建议

交办意见:由县工信局、县科技局、县人社局分别办理

内容:关于推动民营企业高质量发展的建议

一、存在的问题

从外部环境来看,市场竞争日益激烈,大型企业凭借规模与资源优势占据大量市场份额,无棣民营企业生存空间被挤压。资金方面,融资渠道狭窄,银行贷款门槛较高,民间融资成本又过大,导致企业资金链紧张,限制了企业的扩大再生产与技术研发投入。融资难、贷款难等资金问题是制约民营企业发展的瓶颈,部分民营企业因有不良记录或不符合信贷政策支持条件,难以获得银行贷款。政策落实方面,有时存在滞后性,一些扶持政策在实际执行过程中未能精准惠及民营企业,增加了企业运营的不确定性。人才招引方面,人才流失严重,受地域、薪资待遇与发展空间等因素制约,难以吸引和留住高素质专业人才,影响企业创新能力与管理水平提升。

二、建议

(一)建立健全现代企业制度。政府相关部门应加强对民营企业的指导与服务,帮助企业建立规范的股东会、董事会、监事会等治理结构,明确各治理主体的职责权限与议事规则,形成有效的监督制衡机制。引导企业制定科学合理的战略规划与年度经营计划,提高企业决策的科学性与前瞻性。民营企业自身要加强管理制度建设,建立标准化的生产流程、质量控制体系与绩效考核制度等。引入信息化管理手段,提高企业管理效率与决策速度,降低管理成本。加强企业内部审计与风险管理,及时发现与防范企业经营管理中的风险隐患。

(二)推进解决人才紧缺问题。鼓励企业与高校、科研机构建立产学研合作关系,共建研发平台与创新基地,促进科技成果转化与应用。例如,政府可以推动民营企业与周边高校的合作,联合开展技术研发项目,提高企业技术创新能力。推进企业技术、人才与品牌培养。出台优惠政策,吸引外地人才流入,同时注重本地人才培养,与高校、职业院校合作,为企业定向输送专业人才,促进无棣民营企业健康、可持续发展。

(三)重视企业发展要素保障。政府层面,要加大政策扶持力度,确保政策及时、精准落地,为民营企业创造公平竞争的市场环境。搭建银企合作平台,改善融资环境,降低企业融资成本。政府完善市场监管和预警机制,重视加强企业家的风险意识和投资风险管理能力培训,帮助民营企业建立科学的风险评估机制和决策流程,降低企业投资风险和市场风险。



二、办理意见

对县政协十届四次会议第104015号提案的答复

王瑞委员:

您提出的提案《关于推动民营企业高质量发展的建议》已收悉。现答复如下:

针对第二项关于“推进解决人才紧缺问题”方面的建议,县人社局进一步贯彻省、市中长期人才发展规划,落实“人才强县”战略,以落实服务人才高质量发展为主题,打好“引人才、育人才”组合拳,大力开展高层次创新人才引育工作。一是高度重视人才队伍建设。人才引进坚持以用为本的原则,我们将从落实人才培养、引进人才政策、开辟引进人才的绿色通道、健全人才服务机制等方面加强人才培养、引进工作。为人才发展搭建舞台,提供服务。2025年赴山东理工大学、山东科技大学、沈阳化工大学等多所高校开展线下进校园招聘会8场。

最后,再次感谢您对我县人才引育工作的关心和支持,欢迎您今后提出更多的宝贵意见!



无棣县人力资源和社会保障局

2025年7月10日